Lowongan Kerja PT Phapros Terbaru Bulan Januari 2019

Lowongan Kerja PT Phapros Terbaru Bulan Januari 2019 - PT Phapros Tbk adalah perusahaan farmasi ternama di Indonesia, perusahaan ini termasuk salah satu dari lima perusahaan yang pertama kali mendapatkan sertifikat Cara Pembuatan Obat yang Baik (CPOB) pada tahun 1990. PT Phapros Tbk. telah melayani masyarakat dengan memproduksi obat-obatan bermutu selama lebih dari empat dasawarsa melalui pabriknya di Simongan 131, Semarang. Cikal bakal perusahaan ini adalah NV Pharmaceutical Processing Industry – disingkat menjadi Phapros – yang didirikan pada 21 Juni 1954 sebagai bagian dari pengembangan usaha Oei Tiong Ham Concern (OTHC), konglomerat pertama Indonesia yang menguasai bisnis gula dan agroindustri. Dalam perjalanan bisnisnya, Phapros diambil-alih oleh pemerintah ketika pada tahun 1961 seluruh kekayaan OTHC dinasionalisasi menjadi sebuah perusahaan holding.

PT Phapros melalui perusahaan holding tsb itulah yang sekarang dikenal sebagai PT Rajawali Nusantara Indonesia (RNI). Pada tahun 2003, RNI menguasai 53% saham Phapros dan selebihnya berada di tangan publik. Berorientasi pada kualitas, Komitmen tinggi Phapros terhadap standar kualitas dibuktikan lagi dengan memperoleh Sertifikat ISO 9001 pada tahun 1999 – yang, pada tahun 2002, kemudian ditingkatkan menjadi Sertifikat ISO 9011 versi 2000 – dan Sertifikat ISO 14001 pada tahun 2000. Pada akhir 2002 Phapros telah memproduksi 137 item obat, 124 diantaranya adalah obat hasil pengembangan sendiri. Pada pertengahan 2004 Phapros memperkenalkan produk alam dalam kelompok Agro-Medicine – Agromed.

Alamat perusahaan :

PT Phapros Tbk ( RNI Group )
Jalan Simongan No. 131, Bongsari,
Semarang Barat, Semarang,
Jawa Tengah 50148

PT Phapros melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Januari tahun 2019 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Informasi Lowongan Kerja PT Phapros Tbk Terbaru 2019

FINANCE SPECIALIST
Gambaran Pekerjaan :

• Menyusun laporan Keuangan
• Melakukan audit atas aset tetap, persediaan, kerjasama dll.
• Menyusun unit cost
• Menyusun system akuntansi yang mengadaptasi system pengendalian internal
• Menyusun anggaran
• Melakukan perhitungan dan rekonsiliasi PPh & PPN

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Usia maksimal 27 tahun
2. Pendidikan min. S1 Akuntansi
3. IPK Minimal 3,00
4. Menguasai program komputer MS Office (fungsi2 excel lebih diutamakan)
5. Memahami tentang perpajakan, laporan keuangan
6. Pengalaman dalam menyusun laporan keuangan secara keseluruhan min.3 th
7. Pengalaman bekerja di KAP, KJPP
8. Mampu berbahasa Inggris min pasif
9. Bersedia ditempatkan di cabang Cirebon dan Semarang

APOTEKER PENGEMBANGAN ANALISA
Gambaran Pekerjaan :

• Mengelola kegiatan analisa produk dan bahan baku hingga tersedianya prosedur analisa tervalidasi
• Mengelola kegiatan stabilitas produk dalam pengembangan dan menetapkan perkiraan waktu kadaluarsanya
• Mengevaluasi parameter-parameter hasil percobaan analisa dan stabilitas untuk membantu menentukan dan menetapkan formula pilihan berikut prosedur analisa dan spesifikasi produk / bahan baku / kemas sesuai persyaratan

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Usia maksimal 27 tahun
2. Pendidikan Apoteker,
3. IPK minimal 3,00
4. Mempunyai pengetahuan tentang CPOB
5. Mempunyai pengalaman di industri farmasi lebih diutamakan
6. Mampu berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
7. Mampu mengoperasikan komputer min. Ms Office dan internet
8. Memiliki STRA
9. Bersedia kerja shift
10. Penempatan di Semarang

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Phapros pada bulan Januari 2019 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat :

Pendaftaran DISINI✓

Pendaftaran Paling Lambat: Rabu, 09 Januari 2019

Lowongan Kerja PT Sari Mas Permai Terbaru Bulan Januari 2019

Lowogan Kerja PT Sari Mas Permai Terbaru Bulan Januari 2019 - Informasi Lowongan Kerja 2019.

TENTANG PERUSAHAAN

Kami di Sari Mas Permai ingin menyambut Anda di situs web kami! Kami telah sangat berhati-hati, memperbarui dan meningkatkan semua informasi yang perlu Anda ketahui tentang Sari Mas Permai. Kami akan senang mendengar tanggapan Anda dan menerima saran yang mungkin Anda miliki.

Sari Mas Permai dimulai pada tahun 1978 sebagai pabrik minyak kelapa berkualitas tinggi dengan hanya sepuluh karyawan yang menghasilkan hingga 5 ton minyak goreng per hari. Kami mengalami pertumbuhan yang luar biasa setelah pabrik pertama didirikan kembali pada tahun 1985. Kami menambah mesin baru dan membangun lebih banyak fasilitas pengilangan yang mengarah pada terobosan dalam memproduksi minyak goreng sawit pada tahun 2000. Pada tahun 2015, kami secara konsisten terlibat dalam program Tanggung Jawab Sosial Perusahaan yang berfokus tentang memberi kembali kepada masyarakat dan lingkungan. Sekarang, terima kasih atas kepercayaan Anda yang tumbuh kepada kami, kami dapat memperluas pertumbuhan kami di pasar global dan juga di komunitas.

Pengalaman 33 tahun kami di industri minyak nabati memberikan pemahaman mendalam tentang pasar global serta masyarakat dan tuntutannya. Kami berusaha keras untuk menjadi yang terbaik, dan fokus pada hasil yang kami berikan ke pasar global. Kami bekerja dengan pemasok yang berkualitas dari seluruh dunia, dan mengikuti perkembangan teknologi terbaru. Tanpa mengesampingkan pentingnya lingkungan dan lingkungan kita, kita mengadopsi praktik manufaktur yang aman dan ramah lingkungan untuk menciptakan produk terbaik.

Lowongan Kerja PT Sari Mas Permai Terbaru 2019

Lowongan PT Sari Mas Permai Posisi:

Operator Produksi (OP)

TENTANG PEKERJAAN

• Bertanggung jawab dalam melakukan supervisi langsung terhadap kepala regu yang dibawahinya (serta mampu mensupervisi secara tidak langsung semua karyawan yang berada di bawah tanggung jawabnya), hal ini termasuk dalam memberikan bimbingan/pelatihan kepada anak buah guna mencapai tingkat batas minimum kemampuan yang diperlukan bagi teamnya dan mendisiplinkan anak buahnya sesuai dengan ketentuan/peraturan yang berlaku di perusahaan .
• Bertanggung jawab dalam mencapai tingkat kuantitas (output) ,kualitas dan schedule produksi serta tingkat utilisasi mesin produkssi yang telah ditetapkan dan disepakati bersama.
• Bertanggung jawab dalam pemenuhan standard kualitas hasil produksi sesuai dengan tingkat kebutuhan customer & schedule pengiriman hasil produksi sesuai PPIC schedule.
• Bertanggung jawab terhadap keselamatan kerja dan standard kebersihan lingkungan kerja (keteraturan/kerapihan lingkungan kerja).
• Bertanggung jawab dalam melakukan koordinasi dan membina kerja sama team yang solid.
• Bertanggung jawab dalam membuat laporan secara berkala kepada atasannya atas hasil kerjanya beserta analisa permasalahannya, tindakan–tindakan perbaikan atas permasalahan tersebut serta batas waktu estimasi penyelesaian masalah–masalah tersebut secara singkat , padat dan kongkrit.

Persyaratan Pencari Kerja:

1. Pria, Usia min 22 tahun.
2. Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin/Teknik Kima
3. Bersedia kerja shift
4. Mahir Mengoperasikan computer (Ms. Office).
5. Pengalaman di Produksi HCNO menjadi Nilai Tambah
6. Mampu berbahasa Inggris minimal pasif
7. Memiliki jiwa kepemimpinan, sikap mental yang positif, tegas, pekerja keras/ ulet, disiplin, jujur, dapat bekerja dalam tim, dan berorientasi pada target.
8. Tidak terlibat kasus pidana dengan menunjukkan SKCK dari Kepolisian setempat
9. Surat keterangan sehat medical check up

Apabila anda berminat dengan lowongan kerja diatas, segera kirimkan CV+surat lamaran kerja anda kealamat dibawah ini sebelum Minggu, 20 Januari 2019.

PT. Sari Mas Permai
ALAMAT
Jalan Waru Gunung No. 23 Surabaya, East Java 60221 Indonesia
Surabaya
Jawa Timur

Sumber Lowongan: Job-Op 2019

Lowongan Kerja PT Lion Super Indo Terbaru 2019

Lowongan Kerja PT Lion Super Indo Terbaru 2019 - PT Lion Super Indo merupakan jaringan ritel dari internasional Delhaize Group, Superindo tumbuh dan berkembang bersama masyarakat Indonesia. Hingga pada saati ini PT Lion Super Indo telah memiliki 105 gerai yang tersebar di 16 kota besar di seluruh Indonesia dan didukung lebih dari 5400 karyawan terlatih dan berkompeten. Perusahaan menyediakan beragam produk kebutuhan sehari-hari dengan kualitas yang dapat diandalkan, lengkap, harga hemat, dan lokasi toko yang mudah dijangkau. Delhaize Group sendiri berpusat di Belgia dan telah tersebar di 3 benua dan 10 negara (Belgia, Luksemburg, Yunani, Romania, Serbia, Bosnia & Herzegovina, Bulgaria, Montenegro, Amerika Serikat, dan Indonesia) dengan lebih dari 3.451 gerai. Delhaize Group tercatat di bursa saham Euronext Brussels (DELB) dan the New York Stock Exchange (DEG).

PT Lion Super Indo memiliki komitmen untuk memajukan perekonomian lokal guna pemberdayaan ekonomi lokal sebagai pendukung produk-produk lokal, dimanapun perusahaan berada. Dengan bermitra dengan petani lokal, Super Indo terlibat langsung untuk memajukan perekonomian lokal dan memberdayakan usaha kecil dan menengah yang menjadi pemasok bagi gerai-gerai perusahaan. Dengan terus tumbuh dan memperluas jaringan, PT Lion Super Indo selalu mengedepankan lingkungan kerja yang kondusif yang dapat menginspirasi masyarakat luas untuk mengembangkan potensi karier bersama perusahaan. Hal ini menjadikan PT Lion Super Indo sebagai pilihan tempat berbelanja yang selalu “Lebih Segar”, “Lebih Hemat” dan “Lebih Dekat”.

Alamat kontak perusahaan :

PT Lion Super Indo
Departemen Corporate Communication & Sustainability
Menara Bidakara 2 Lt. 19
Jl. Jendral Gatot Soebroto Kav. 71 – 73
Telepon : +62 21 29293333

PT Lion Super Indo melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Lion Super Indo Terbaru 2018

Lowongan PT Lion Super Indo Posisi :

RETAIL MANAGEMENT TRAINEE (RMT – Q08)

Deskripsi Program :

• Program 6 bulan program yang dirancang untuk anda para pencaker yang mempunyai motivasi tinggi dan bercita-cita menjadi pemimpin bisnis ritel masa depan. Apabila lulus dalam program ini Anda akan diangakat menjadi Asisten Manajer Toko

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Pendidikan min. S1 Semua Jurusan
2. IPK min. 3.00
3. Fresh Graduate atau pengalaman kerja max. 2 tahun
4. Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
5. Tertarik memiliki karir di bidang Store Management
6. Bersedia ditempatkan di Jakarta selama program berlangsung
7. Bersedia ditempatkan di semua cabang perusahaan dengan sistem kerja shift

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Lion Super Indo diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan diatas guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu daftar secara ONLINE  ke alamat Website dibawah ini :

https://www.superindo.co.id/

Sumber Lowongan : https://www.rajaloker.info/lowongan-kerja-pt-lion-super-indo/

Lowongan Kerja PT ABB Sakti Industri Terbaru

Lowongan Kerja PT ABB Sakti Industri Terbaru Bulan Oktober 2018 - ABB adalah pemimpin teknologi perintis di jaringan listrik, produk elektrifikasi, otomatisasi industri dan robotika dan gerakan, melayani pelanggan di bidang utilitas, industri dan transportasi & infrastruktur secara global. Di Indonesia, ABB telah hadir selama lebih dari 30 tahun. Dari satu kantor di Jakarta, sekarang kami telah memperluas jejak kaki kami ke total 15 lokasi dengan lebih dari 900 karyawan di kantor perusahaan kami, pusat R & D, fasilitas manufaktur, kantor penjualan, dan bengkel layanan di seluruh negeri.

Ketika Anda berpikir tentang masa depan Anda, apa yang Anda lihat? Ketika kita memikirkan tentang kita, kita melihat orang-orang seperti Anda. Bergabunglah dengan kami di Program Pascasarjana Teknik dan pengalaman hidup di ABB.

GRADUATE ENGINEERING PROGRAM (GEP)
Uraian Tugas

Tentang GEP

• Program Pascasarjana Teknik (GEP) secara khusus dirancang untuk lulusan untuk mendapatkan pengalaman yang luas dan dasar yang kuat dalam teknik dari desain ke komisioning atau layanan. Anda akan berada dalam rotasi 24-bulan di seluruh unit bisnis ABB.

Manfaat

1. Kesempatan belajar yang sangat baik seperti kepemimpinan,
2. mentoring, pelatihan teknis dan pengalaman situs industri.

Kebutuhan

1. Lulusan baru dengan min. IPK 3,0 di bidang teknik misalnya Sistem Daya, Listrik, Elektronik, Teknik Listrik, Teknik Telekomunikasi, Sistem Kontrol, Teknik Mesin
2. Max. 1 tahun pengalaman kerja yang relevan
3. Kemahiran bahasa Inggris yang sangat baik
4. Fleksibel, mudah beradaptasi & dapat melakukan perjalanan / relokasi sesuai kebutuhan
5. Proaktif dan mampu bekerja secara mandiri
6. Keterampilan kepemimpinan yang baik dan pemain tim, terorganisir, dan terstruktur
7. Ingin belajar dan menjaga dirinya diperbarui di bidang Teknik Elektro

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT ABB Sakti Industri pada bulan Oktober 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE :

Pendaftaran : DISINI✓

Pendaftaran Paling Lambat : Sabtu, 17 November 2018

Lowongan Kerja PT Ajinomoto Indonesia Terbaru

Lowongan Kerja PT Ajinomoto Indonesia Terbaru - PT Ajinomoto Indonesia merupakan perusahaan yang memproduksi bumbu masak merek “Ajinomoto”. Perusahaan ini memiliki kantor pusat di Jepang dimana Ajinomoto pusat merupakan salah satu dari 36 perusahaan makanan dan minuman terbesar di dunia. Monosodium glutamat (MSG) Ajinomoto pertama kali dipasarkan di Jepang pada 1909, yang ditemukan dan dipatenkan oleh Kikunae Ikeda. Menurut Ikeda, MSG adalah penyumbang rasa Umami untuk makanan yang penting bagi asupan nutrisi. Pendapatnya ini telah dibuktikan lewat berbagai penelitian yang berkredibilitas baik dan diakui oleh badan-badan kesehatan dunia. Produk-produk PT Ajinomoto sudah tersebar di seluruh Indonesia. Dan untuk mempermudah proses distribusi, Grup Ajinomoto Indonesia yang berpusat di Jakarta kini memiliki kantor Distribution Center sebagai pusat pendistribusian ke kantor-kantor cabang penjualan, depo-depo, dan distributor yang tersebar di seluruh Indonesia.

PT Ajinomoto Indonesia dalam sistem penjualan di pasar modern dibantu oleh Merchandiser (MD), Sales, dan Supervisor dalam melaksanakan cek tanggal kadaluarsa produk, perbaikan display, dan memberikan informasi yang penting secara langsung kepada konsumen. Semua kegiatan tersebut ditujukan demi kepuasan pelanggan sedangkan dii pasar tradisional, sistem penjualan perusahaan dilakukan dengan dua cara :

Sistem penjualan secara langsung oleh sales group dengan tim kerja yang solid
Bekerja sama dengan distributor

Penguasaan tekhnologi fermentasi dalam memproduksi AJI-NO-MOTO menjadi pendorong bagi perusahaan ini untuk mengembangkan bisnisnya dengan memproduksi asam-asam amino lainnya. Dewasa ini, perusahaan Ajinomoto merupakan supplier utama didunia untuk berbagai asam amino yang diperlukan oleh industri kesehatan dan makanan. Selain memproduksi AJI-NO-MOTO, perusahaan juga memperluas produk-produknya untuk konsumen langsung. Berbagai produk konsumen tersebut di Indonesia antara lain; berbagai bumbu masak siap pakai (Masako, Sajiku dan Saori) dan minuman (Calpico dan Birdy).

Kantor pusat perusahaan :

PT Ajinomoto Indonesia
Jl. Laksda Yos Sudarso No. 77-78 Sunter
Jakarta - Indonesia

PT Ajinomoto Indonesia melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan September tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Ajinomoto Indonesia Terbaru Tahun 2018


Lowongan PT Ajinomoto Indonesia Posisi :


STAFF PPC (PRODUCTION PLAN CONTROL)

Gambaran Pekerjaan :

1. Membuat jadwal produksi dan perencanaan material, membuat Purchase Order, dan juga mengatur kedatangan material berdasarkan target;
2. Mengontrol stok material dan produk jadi berdasarkan target;
3. Mengontrol biaya, jadwal dan kuantitas produksi;
4. Menganalisis realisasi biaya produksi bulanan;
5. Melaksanakan survei kepada pelanggan (logistic) dan menganalisis tindakan koreksinya; Implementasi kebijakan: Kebijakan mutu, keamanan pangan, K3, lingkungan, serta kebijakan halal.

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Laki – Laki
2. Belum Menikah
3. Usia max. 27 tahun
4. Pendidikan S1 Semua Jurusan (Diutamakan Teknik Industri / Manajemen Industri)
5. Menguasai Bahasa Inggris (berbicara and menulis)
6. Bisa mengoperasikan komputer
7. Pengalaman kerja min. 1 tahun pengalaman di bidang PPIC
8. Fresh Graduates dipersilahkan melamar
9. Bersedia ditempatkan di Pabrik Karawang
10. Rapi, detail-oriented, and memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan interpersonal, dan juga kemampuan analisis

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Ajinomoto Indonesia pada bulan September 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirm via EMAIL ke alamat : rekrutmen@ajinomoto.co.id

dengan subject email : PPC Staff

Pendaftaran Paling Lambat : Jumat, 28 September 2018✓

Sumber Lowongan : https://www.rajaloker.info/lowongan-kerja-pt-ajinomoto-indonesia/

Lowongan Kerja BUMN Terbaru Agustus 2018 PT Jasa Raharja (Persero)

Lowongan Kerja BUMN Terbaru Agustus 2018 PT Jasa Raharja (Persero) - PT Jasa Raharja (Persero) disingkat Jasa Raharja adalah sebuah perusahaan Badan Usaha Milik Negara ( BUMN ) yang bergerak di bidang asuransi sosial. Berdirinya Jasa Raharja memiliki sejarah yang tidak terlepas dari adanya peristiwa pengambil alihan atau nasionalisasi Perusahaan-Perusahaan Milik Belanda oleh Pemerintah RI. Sesuai dengan Peraturan Pemerintah terdapat 8 (delapan) perusahaan asuransi yang ditetapkan sebagai Perusahaan Asuransi Kerugian Negara (PAKN) dan sekaligus diadakan pengelompokan dan penggunaan nama perusahaan. Perkembangan organisasi perusahaan tidak terhenti sampai disitu saja, karena dengan adanya pengumuman Menteri Urusan Pendapatan, Pembiayaan dan Pengawasan RI. Keempat perusahaan tersebut di atas digabung dalam satu Perusahaan Asuransi Kerugian Negara (PAKN) Ika Karya.

PT Jasa Raharja pada tanggal 6 November 1980 berubah status menjadi Perusahaan Perseroan (Persero) dengan nama PT (Persero) Asuransi Kerugian Jasa Raharja, Pada tahun 1994, sejalan dengan diterbitkan UU No.2 tahun 1992 tentang Usaha Perasuransian, yang antara lain mengharuskan bahwa Perusahaan Asuransi yang telah menyelenggarakan program asuransi sosial dilarang menjalankan asuransi lain selain program asuransi sosial, dengan demikian terhitung mulai tanggal 1 Januari 1994 Jasa Raharja melepaskan usaha non wajib dan surety bond dan kembali menjalankan program asuransi sosial yaitu mengelola pelaksanaan UU. No.33 tahun 1964 dan UU. No.34 tahun 1964

Kantor pusat perusahaan :
PT Jasa Raharja (Persero)
JL HR. Rasuna Said Kav. C-2,
Kuningan
Jakarta Selatan 12920, Indonesia
Telp. (021) 5203454
Fax. (021) 5220284

PT Jasa Raharja (Persero) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja BUMN PT Jasa Raharja (Persero) Terbaru 2018

PT Jasa Raharja (Persero)

Lowongan Kerja PT Jasa Raharja Posisi Jabatan :

• OPERASIONAL DAN ADMINISTRASI
• TEKNOLOGI INFORMASI

Persyaratan Umum Pencari Kerja :

1. Pria / Wanita
2. Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama 1 tahun sejak diterima (dinyatakan pada Surat Pernyataan, ttd pada materai)
3. Usia max. 27 tahun ( max. ultah ke 27 pada tanggal 4 Agustus 2018)
4. Tinggi badan min. :
5. 165 cm untuk Pria
6. 155 cm untuk Wanita
7. Berasal dari PTN / PTS berkualifikasi baik
8. IPK min. :
9. 2,75 untuk PTN
10. 3,00 untuk PTS
11. Mampu berkomunikasi secara aktif
12. Memiliki semangat kerja dan mampu bekerjasama dalam tim
13. Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah Indonesia (dinyatakan pada Surat Pernyataan, ttd pada materai)

Persyaratan Khusus Pencari Kerja untuk Dalam Jabatan TEKNOLOGI INFORMASI :
Keterampilan Khusus Perangkat Lunak :

1. Memiliki kemampuan sebagai programmer terutama dalam teknik pemrograman object oriented
2. Mampu melakukan data analytic, pemecahan masalah, dan debugging
3. Familiar dengan database ORACLE / Ms.SQL Server / My SQL
4. Dan salah satu dari kemampuan :
5. Membangun database driven web applications menggunakan ASP.NET / MVC, C++ / C# / VB.NET
6. Membangun aplikasi berbasis HTML5, Adobe Coldfusion
7. Membangun aplikasi berbasis Andorid/IOS
8. Membangun sistem ERP menggunakan Microsoft Dynamic AX (Axapta)
9. Keterampilan Khusus Perangkat Keras

Info Rekrutmen :

1. Pendaftaran dan pengajuan lamaran dilakukan mulai tanggal 28 Juli 2018 s/d 25 Agustus 2018
2. Hasil pendaftaran akan diumumkan tanggal 8 Agustus 2018 Setelah Pukul 20.00
3. Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi terbaik (sortlisted kandidat) yang berhak mengikuti tahap selanjutnya
4. Pelaksanaan tes dilakukan serentak di Jakarta dan di Makassar serta atas biaya sendiri (khusus bagi peserta yang berdomisili di wilayah Indonesia Bagian Barat, pelaksanaan tes di Jakarta)
5. Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat

Tata Cara Pendaftaran :

Untuk seluruh pencari kerja BUMN PT Jasa Raharja yang saat ini berminat dengan Lowongan Kerja BUMN PT Jasa Raharja terbaru Agustus 2018 diatas dan merasa memenuhi kriteria yang dipersyaratkan oleh perusahaan di atas agar segera melakukan proses pendaftaran yang sudah ditentukan oleh perusahaan yaitu dikirim VIA ONLINE sebelum Tgl 25 Agustus 2018 ke alamat website dibawah ini :

http://lmfeui.com/jasaraharja/

Sumber Loker : https://www.rajaloker.info/lowongan-kerja-pt-jasa-raharja/

Lowongan Kerja BUMN PT Reasuransi Indonesia Utama Terbaru Agustus 2018

Lowongan Kerja BUMN PT Reasuransi Indonesia Utama Terbaru Agustus 2018 - Jobs Bonafide 2018 - PT Reasuransi Indonesia Utama (Persero) atau yang biasa disebut Indonesia Re pada awalnya didirikan dengan nama “Perusahaan Perseroan (Persero) PT Asuransi Ekspor Indonesia”, pendirian perusahaan ini dalam rangka peningkatan kapasitas reasuransi yang didapat dari penggabungan ekuitas menjadi satu entitas yang lebih besar sehingga mengurangi ketergantungan Perseroan kepada kebutuhan retrosesi/impor kapasitas reasuransi dari luar negeri, Pemerintah (Kementerian BUMN dan Kementerian Keuangan) dan regulator (Otoritas Jasa Keuangan) menyusun suatu kebijakan dan strategi untuk meningkatkan kapasitas reasuransi dalam negeri dengan membentuk Perusahaan Reasuransi Nasional (PRN) melalui penggabungan Perusahaan reasuransi di Indonesia.

PT Reasuransi Indonesia Utama sehubungan dengan kondisi tersebut, Indonesia Re ditunjuk oleh Pemegang Saham (Kementerian BUMN) sebagai wadah bagi pembentukan Perusahaan Reasuransi Nasional (“PRN”), dengan core business adalah bisnis reasuransi. Pada tanggal 23 Juni 2016 bertempat di gedung kementrian BUMN,telah dilakukan Penandatanganan Akta Penggabungan PT Reasuransi Internasional Indonesia (ReINDO ) kedalam PT Reasuransi Indonesia Utama (Persero) atas proses merger dimaksud Kementerian Hukum & HAM telah menerbitkan surat tentang Penerimaan Pemberitahuan Penggabungan PT Reasuransi Internasional Indonesia kedalam PT Reasuransi Indonesia Utama ( Persero ) dan penerbitan SK Menteri Hukum dan HAM tahun 2016 tentang Persetujuan Perubahan Anggaran Dasar PT Reasuransi Indonesia Utama (Persero).

Alamat perusahaan :

PT. Reasuransi Indonesia Utama ( Persero )
Jl. Salemba Raya No.30
Jakarta Pusat
Daerah Khusus Ibukota Jakarta, Indonesia
Telp : 62-21 3920101,334208
Fax : 62-21 3143828

PT Reasuransi Indonesia Utama melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja BUMN PT Reasuransi Indonesia Utama Terbaru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

PROJECT MANAGEMENT OFFICER APPLICATION (IT)

Deskripsi Program :

• Project Management Officer Application (PMO) berfungsi sebagai antarmuka kunci antara departemen TI, pengguna bisnis, dan tim Tata Kelola Proyek Perusahaan (EPG). PMO bertanggung jawab untuk mengembangkan dan memelihara dokumentasi sistem dan panduan pelatihan pengguna

Gambaran Pekerjaan :

1. Mereview proyek dan peninjauan proyek prioritas
2. Membantu dalam konfigurasi sistem dan kompilasi data proyek untuk mengotomatisasi laporan proyek
3. Membantu tim dalam berbagai tugas, seperti pengembangan presentasi dan koordinasi dan pengaturan pertemuan vendor dan demonstrasi
4. Memberikan panduan alat server proyek, membantu pengguna akhir dalam menyelesaikan masalah server proyek, dan mengkonfigurasi struktur keamanan

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Memiliki logika pemograman yang bagus
2. Menguasai Java Programming atau bahasa pemrograman lainnya menjadi nilai tambah
3. Pendidikan S1 Ilmu Komputer / Teknologi Informasi atau jurusan lain yang relevan
4. Diutamakan pengalaman kerja sebagai Staf (non-manajemen & non-supervisor) di bidangi IT / Komputer – Jaringan / Sistem / Admin Database atau yang setara min. 2 Tahun
5. Pekerja Keras, Motivasi Tinggi dan Bersedia untuk Belajar
6. Ketahanan tinggi dan akurasi untuk bekerja dengan sejumlah besar data
7. Dalam Jabatan ini membutuhkan keterampilan interpersonal dan kolaborasi, pengetahuan kerja praktek manajemen proyek, dan kemampuan untuk membangun dan mempertahankan hubungan kerja yang kuat dan efektif dengan rekan-rekan, pemangku kepentingan, dan vendor

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Reasuransi Indonesia Utama pada bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat :

https://www.jobstreet.co.id/

Pendaftaran paling lambat pada : Rabu, 22 Agustus 2018

Lowongan Kerja Cikarang Terbaru PT SGMW Motor Indonesia (Wuling) 2018

Lowongan Kerja Cikarang Terbaru PT SGMW Motor Indonesia (Wuling) Juli 2018 - PT SGMW Motor Indonesia adalah perusahaan yang memproduksi mobil ber merk Wuling, sebuah merek mobil dari Tiongkok. Ini merupakan investasi tiga perusahaan otomotif dari luar negeri (Penanaman Modal Asing, PMA)— SAIC Motor Corporation Ltd, General Motor, dan Guangxi Motor Corporation.

PT SGMW Motor Indonesia (Wuling) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

LOWONGAN KERJA 2018 PT. SGMW MOTOR INDONESIA (WULING MOTORS) TINGKAT SMA/SMK/D3/S1

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

1. Operator Produksi (200 Orang)
2. Operator Gudang (50 Orang)
3. Operator Packing (50 Orang)
4. Operator Painting (25 Orang)
5. Operator Welding (100 Orang)
6. Quality Control (25 Orang)
7. Security (10 Orang)
8. Staff Administrasi (10 Orang)
9. Staff Gudang (5 Orang)
10. Kepala Administrasi (2 Orang)
11. Kepala Produksi (2 Orang)

Persayaratan Pencari Kerja :

1. Laki Laki/Wanita
2. Usia Maxsimal 24 Tahun Untuk Posisi No.1
3. Usia Maxsimal 35 Tahun Untuk Posisi No.2.3.4
4. Usia Maxsimal 45 Tahun Untuk Posisi No.5
5. Usia Maxsimal 40 Tahun Untuk Posisi No.6.7.8.9.10
6. Sehat Jasmani dan Rohani
7. Memiliki motifasi kerja yang tinggi
8. Pendidikan Minimal SMA/K/D3/S1
9. Siap bekerja lembur untuk Posisi Operator
10. Teliti,Jujur,Rajin & Displin
11. Pengalaman/Non Pengalaman
12. Siap Ditempatkan Bekerja di Plant PT. SGMW MOTOR INDONESIA(WULING)

Berkas Lamaran :

1. Surat Lamaran kerja Tulis Tangan Dan Bisa Ketik Kumputer
2. Daftar Riwayat Hidup
3. Surat keterangan Dokter Sehat
4. Phas Foto Terbaru ukuran 3x4 terbaru
5. Foto cofy Ijazah terakhir
6. Foto cofy KTP
7. Foto cofy SKCK
8. Foto cofy Kartu Keluarga
9. Foto cofy Pengalaman Kerja Jika Ada
10. Berkas yang kurang lengkap bisa menyusul setelah diterima bekerja

Gaji & Fasilitas :

1. Gaji Pokok UMR & UMK Gol.1
2. Insentif Kehadiran
3. Uang Makan
4. BPJS Ketenaga kerjaan/ JKN/ JKK/ JHT
5. THR
6. Disediakan Mess/Mobil Jemputan
7. Seragam Kerja lengkap 2 stell
8. Kontrak kerja Awal 1 Tahun

Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT SGMW Motor Indonesia (Wuling) pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran SMS data diri guna mendapatkan jadwal interview dan test ke nomer :

HP : 0821 - 1484 -2028

Format SMS / WA :

(( Jobs-Bonafide // SGMW // Nama // Usia // Jenis kelamin // Pendidikan terakhir // Alamat Lengkap // Posisi dilamar // Pengalaman Kerja Jika Ada ))

Info Tambahan:

• Lokasi Seleksi/Test ditentukan oleh PT. SGMW MOTOR INDONESIA (WULING)
• Hasil Seleksi Tidak Bisa diganggu gugat
• Proses Seleksi Tidak Melalui Yayasan / outsourcing

Plant
PT. SGMW Motor Indonesia (Wuling Motors)
Kawasan Greenland International Industri Center (GIIC) Blok BA No.1, Sukamahi, Cikarang, Bekasi, Jawa Barat- Indonesia

Sumber Lowongan : www.rajaloker.net/lowongan.cikarang

Lowongan Kerja PT WOM Finance Terbaru Juli 2018

Lowongan Kerja PT WOW Finance Terbaru Juli 2018 - PT Wahana Ottomitra Multiartha atau dikenal dengan PT Wom Finance merupakan perusahaan yang menyediakan pembiayaan untuk sepeda motor baru dan bekas, dengan mayoritas pembiayaan konsumen diberikan untuk sepeda motor merk Honda, Yamaha dan Suzuki . Pada awal berdirinya perusahaan telah beberapa kali berganti nama. Semula adalah PT Jakarta Tokyo Leasing yang berdiri tahun 1982. Di tahun yang sama namanya berubah menjadi PT Fuji Semeru Leasing. Lalu di tahun 1997 berubah menjadi PT Wahana Ometraco Multiartha dan kemudian mulai tahun 2000, Perusahaan bertransformasi menjadi PT Wahana Ottomitra Multiartha. Pada tahun 2003, Perusahaan memasuki pasar modal dengan menerbitkan Obligasi I senilai Rp 300 miliar. Di tahun 2004, PT Wom Finance menjadi perusahaan publik melalui Penawaran Umum Saham Perdana dan pencatatan saham di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya.

PT Wom Finance selanjutnya setahun setelah pencatatan saham tersebut, PT Bank Internasional Indonesia, Tbk.(BII) dan konsorsiumnya, International Finance Corporation (IFC) dan DBS nominees Pte. Ltd., menjadi mitra strategis dengan mengakuisisi 67% saham Perusahaan. Sebagai Perusahaan yang adaptif, fleksibel dan peka terhadap kebutuhan masyarakat, PT Wom Finance memperkenalkan semboyan baru,”Wujudkan Impian Menyentuh Hati”, dengan lebih dari sekedar mitra kredit yang strategis, perusahaan membantu mewujudkan impian masyarakat Indonesia untuk memiliki sepeda motor apapun pilihan merek dan jenisnya. Selain pemekaran jaringan penjualan, pada akhir tahun 2008 perusahaan telah melakukan konsolidasi internal dan penyempurnaan kebijakan dalam manajemen resiko. Dengan pemilihan portofolio yang tepat, PT Wom Finance mampu meningkatkan profit dan mengarahkan bisnisnya ke arah yang lebih baik dan sehat.

Alamat kontak perusahaan :

PT Wahana Ottomitra Multiartha Tbk. ( PT Wom Finance )
Mega Glodok Kemayoran (MGK) Office Tower B Lantai 2
Jl. Angkasa Kav. B-6, Kota Baru Bandar Kemayoran, Jakarta 10610
Telp : 021-29371345 (hunting)
Fax : 021-65701524

PT Wom Finance melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Wom Finance Terbaru 2018

Lowongan PT Wom Finance Posisi :

MANAGEMENT TRAINEE GENERALIST BATCH 20

Deskripsi Program :

• Program lengkap untuk mempelajari dan mengeksplorasi semua aspek dan proses bisnis dalam sebuah perusahaan pembiayaan (Multifinance Company)

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Laki – Laki
2. Usia max. 25 tahun
3. Pendidikan min. S1
4. IPK min. 2,75
5. Fresh Graduated atau max. 1 tahun pengalaman kerja
6. Berkemauan keras untuk maju
7. Memiliki pengalaman berorganisasi baik formal maupun informal
8. Memiliki kemampuan analisa yang baik
9. Memiliki motivasi yang tinggi untuk mengembangkan karir di WOM Finance
10. Mampu mengendarai kendaraan bermotor dan memiliki SIM A/C
11. Bersedia ditempatkan di seluruh indonesia
12. Bersedia menitipkan ijazah selama masa program sampai ikatan dinas selesai
13. Bersedia untuk mengikuti pelatihan di kantor pusat WON Finance (Jakarta)

Benefit :

1. Uang saku
2. Jenjang karir
3. BPJS
4. Asuransi kesehatan
5. THR
6. Insentif / bonus

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Wom Finance pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu secara ONLINE sebelum Tgl 31 Juli 2018 ke alamat :

https://cdc.uns.ac.id/

Loker PT Toyota Financial Service Terbaru

Lowongan Kerja PT Toyota Financial Service Terbaru Agustus 2018 - Loker PT Toyota Financial Service Terbaru - PT Toyota Astra Financial Services atau banyak kalangan yang menyebut Toyota Astra Finance merupakan perusahaan Joint Venture antara perusahaan Toyota Financial Services Corporation (TFSC) dan PT. Astra International Tbk. (AI), dua perusahaan besar yang telah menjalin kerjasama lebih dari 30 tahun. Penandatanganan kerjasama ini telah dilaksanakan pada bulan Oktober 2006, dengan tujuan untuk menjadikan TA Finance sebagai pilihan utama dalam menyediakan layanan jasa pembiayaan untuk kepemilikan kendaraan Toyota. TA Finance senantiasa menjalin hubungan yang erat dengan Bank-Bank terkemuka untuk memberikan kemudahan kepada para pelanggan dalam melakukan pembayaran angsuran. Sejalan makin mengglobalnya produk Toyota, mereka sadar tidak mempunyai grafik logo. Bahkan di Indonesia dijumpai kendaraan bermerk Toyota seperti Toyota Kijang.

PT Toyota Astra Financial Services Pada tahun 1989 Toyota akhirnya memutuskan untuk membuat dua lingkaran oval (elips) yang menghasilkan huruf T dan ellips ketiga mengisyaratkan akan the spirit of understanding in design. Lingkaran ketiga itu sekaligus mengelilingi kedua lingkaran ellips sebelumnya yang berbentuk T itu sebagai bukti menjaga dan memengaruhi sekelilingnya. Pada tahun 1990-an, Toyota semakin membuktikan bahwa mobil Jepang dapat bersaing dengan mobil Eropa dan Amerika. Toyota Celica berhasil menjadi juara rally dunia, dan Toyota Camry menjadi mobil paling laris di Amerika. Tahun 1999 Toyota mengakuisisi 51,19% saham Daihatsu dan pada tahun 2001 Toyota membeli 50,11% saham Hino.

Alamat kantor pusat :

PT Toyota Astra Financial Services ( TA Finance )
Mega Plaza Building 8th Fl, H.R Rasuna Said Kav C-3
Jakarta 12920;
Telp : (021) 57 898 999
Fax : (021) 521 2919 – 20;

PT Toyota Astra Financial Services melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli & Agustus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Toyota Financial Service Terbaru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

• TOYOTA ASTRA FINANCE DEVELOPMENT PROGRAM ( TADP ) / MANAGEMENT TRAINEE ( MT )

Gambaran Pekerjaan :

• Merupakan program 9 bulan akan mempersiapkan Anda untuk menjadi pemimpin operasional kami. Anda harus menunjukkan kualitas yang sangat baik dalam belajar, perencanaan, memimpin, dan eksekusi untuk memenuhi syarat untuk mengikuti program ini.

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Usia max. 26 tahun
2. Fresh Graduate atau pengalaman kerja maksimal 2 tahun
3. Pendidikan min. S1 dari universitas terkemuka
4. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
5. IPK min. 3.00
6. Berjiwa muda
7. Dapat bekerja dalam tim
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Toyota Astra Financial Services pada bulan Juli & Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah kami sebutkan diatas, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE sebelum Jumat, 03 Agustus 2018 ke alamat :

https://www.taf.co.id/careers

Sumber Lowongan : https://www.lokermix.web.id/lowongan-kerja-pt-toyota-financial/

Lowongan Kerja PT Bio Farma Terbaru Juli 2018

Lowongan Kerja PT Bio Farma (Persero) Terbaru Juli 2018 - PT Bio Farma (Persero) adalah BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang sahamnya dimiliki sepenuhnya oleh pemerintah. Bio Farma adalah satu-satunya produsen vaksin bagi manusia di Indonesia dan terbesar di Asia Tenggara yang selama ini telah mendedikasikan dirinya dalam rangka memproduksi vaksin dan anti sera berkualitas internasional. Produksi vaksin dan anti sera ini diproduksi untuk turut serta mendukung program imunisasi nasional dalam rangka mewujudkan masyarakat Indonesia dengan kualitas derajat kesehatan yang lebih baik. Tonggak Sejarah Perusahaan PT Bio Farma adalah pada tanggal 6 Agustus 1890 Bio Farma berdiri dengan nama “Parc Vaccinogene” pada tanggal 6 Agustus 1890 berdasarkan Surat Keputusan Gubernur Hindia Belanda Nomor 14 tahun 1890.

PT Bio Farma yang pada awalnya berada di Rumah Sakit Militer Weltevreden, Batavia kemudian yang saat ini telah berubah fungsi menjadi Rumah Sakit Pusat Angkatan Darat Gatot Soebroto (RSPAD Gatot Soebroto), Jakarta. Pada tahun 1961 – 1978 perusahaan kembali mengubah nama menjadi “Perusahaan Negara Bio Farma” atau lebih dikenal dengan nama PN. Bio Farma. Kemudian pada tahun 1978 – 1996 Berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 26 tahun 1978, perusahaan mengubah nama menjadi Perusahaan Umum Bio Farma yang lebih dikenal dengan nama Perum Bio Farma yang selanjutnya pada tahun 1997 Berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 1 tahun 1997, nama perusahaan kembali berubah dari Perum Bio Farma menjadi Perusahaan Perseroan (Persero) atau lebih dikenal dengan nama PT Bio Farma (Persero) sampai dengan saat ini.

Alamat kontak perusahaan :

PT Bio Farma (Persero)
Jl. Pasteur No. 28
Bandung – 40161
Indonesia
Phone : +62 22 2033755
Fax : +62 22 2041306

PT Bio Farma (Persero) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja BUMN PT Bio Farma Terbaru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

• MEDICAL REPRESENTATIVE (MR)

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Pendidikan D3 atau S1 Semua Jurusan
2. Usia Max. :
3. 32 tahun untuk D3
4. 35 tahun untuk S1
5. Memiliki Pengalaman sebagai MR atau pengalaman lain dibidang pemasaran
6. Memiliki Kendaraan Pribadi dan Surat Ijin Mengemudi
7. Memiliki kemampuan berkomunikasi dalam Bahasa Inggris
8. Diutamakan domisili diwilayah penempatan

Penempatan :

1. Aceh
2. Papua
3. Bali
4. Padang
5. Samarinda

Info Rekrutmen :

1. Bio Farma tidak membebankan biaya rekrutmen
2. Pengumuman seleksi hanya melalui website resmi dan email resmi
3. Seleksi akan dilaksanakan di masing-masing Kota lowongan
4. Pendaftaran paling lambat tanggal 19 Juli 2018

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Bio Farma (Persero) pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui EMAIL ke alamat :

rekrutmen@biofarma.co.id

dengan subject email : MR – Nama Kota Penempatan, contoh : MR – Aceh (Jobs-Bonafide 2018)

Loker Cikarang Terbaru Juli 2018 PT T.RAD Indonesia Lulusan SMA Sederajat

Loker Cikarang Terbaru Juli 2018  PT T.RAD Indonesia Lulusan SMA Sederajat - PT T.RAD adalah sebuah perusahaan yang didirikan dengan Penanaman Modal Asing (PMA)Jepang yang berada di salah satu kawasan industri di Cikarang. Perusahaan ini merupakan salah satu cabang dari perusahaan Jepang yang berpusat di Tokyo yaitu T.RAD Co., Ltd.

PT T.RAD memfokuskan diri pada industri pembuatan komponen kendaraan bermotor terutama pada komponen pendingin.Beberapa produk hasil produksi dari perusahaan ini adalah Radiator, Fuel Cooler, Engine Oil Cooler, Heater Core, dan masih banyak parts-parts kendaraan yang masih berhubungan dengan pendingin kendaraan.

PT T.RAD Indonesia melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT T.RAD Indonesia Terbaru Bulan Juli Tahun 2018

OPERATOR PRODUKSI
Kualifikasi :

1. Laki-laki
2. Usia 18-24tahun
3. Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat
4. Sehat jasmani dan rohani
5. Tidak bertato dan bertindik
6. Siap ditempatkan di Cikarang

Berkas Lamaran :

1. Surat lamaran pekerjaan (Contoh Surat Lamaran Kerja 2018)
2. Daftar riwayat hidup (CV)
3. Foto Copy KTP
4. Foto Copy Ijazah
5. Foto Copy SKHUN
6. Foto Copy Transkip nilai
7. Foto Copy SKCK
8. Foto Copy Kartu kuning
9. Foto Copy Sertifikat (Bila ada)
10. Foto Copy Surat pengalaman kerja (Bila ada)
11. Pas Foto

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas  dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT T.RAD Indonesia pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui POS/JNE atau kirim melalui Email ke alamat :

Alamat Perusahaan :

PT T.RAD Indonesia
Kawasan Industri Jababeka I, Jl. Jababeka II Kav C- 8
Pasirgombong, Cikarang Utara - Bekasi
Jawa Barat 17530 - Indonesia
Email : hrd@trin.co.id

Catatan :

• Periode pendaftaran akan dibuka sampai dengan tanggal 30 Juli 2018.
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan kami hubungi untuk proses seleksi lebih lanjut.
• PT T.RAD Indonesia tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses seleksi.

Terima Kasih

Jobs Bonafide 2018

Lowongan Kerja PT KLK Group Terbaru Agustus 2018

Lowongan Kerja PT KLK Group Terbaru Agustus 2018 - KLK adalah salah satu perusahaan perkebunan terbesar di Malaysia, dengan land bank lebih dari 250.000 hektar, terletak di Semenanjung Malaysia, Sabah dan Indonesia, lebih khusus Sumatera, Pulau Belitung, Kalimantan Tengah dan Timur.

Alamat Kontak Perusahaan :

PT KLK GROUP
Rukan Puri Mutiara Blok C No. 5,
Jl. Griya Utama, Sunter Agung, RT.2/RW.5,
Sunter Agung, Jakarta Utara, Kota Jkt Utara,
Daerah Khusus Ibukota Jakarta 14350
Telepon: (021) 65310746

PT KLK GROUP melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Agutus tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan PT KLK Group Terbaru

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

• Accounting

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Pria / Wanita
2. Usia maksimal 26 tahun
3. Kompetensi Dasar: Pola pikir kewirausahaan, dorongan batin, kerja tim yang baik, orientasi gambaran besar dengan perhatian pada detail, keingintahuan intelektual, rasa urgensi, hasil dan kinerja yang didorong.
4. Fasih berbahasa Inggris (tertulis dan lisan).
5. Keterampilan analitis dan interpersonal yang kuat.
6. S1 - Akuntansi dan Teknologi Informasi dengan min IPK 3,00.
7. Lulusan baru dipersilakan untuk mendaftar

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas  dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT KLK GROUP terbaru bulan Agustus 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui ONLINE sebelum Tgl 10 Agustus 2018 ke alamat :

https://goo.gl/forms/G9QIJh5I62XiSLX82

Sumber Lowongan : https://ecc.ft.ugm.ac.id/

Lowongan Kerja PT United Tractors Terbaru Juli 2018

Lowongan Kerja PT United Tractors Terbaru Juli 2018 - Informasi Lowongan Kerja 2018.

Tentang Perusahaan :

PT United Tractors atau yang dikenal sebagai PT UT adalah distributor peralatan berat terbesar di Indonesia yang menyediakan produk-produk dari merek ternama dunia seperti Komatsu, UD Trucks, Scania, Bomag, Tadano, dan Komatsu Forest. PT United Tractors adalah perusahaan dengan sejarah panjang, PT United Tractors merupakan anak perusahaan PT Astra International. Didirikan pada 13 Oktober 1972, UT melaksanakan penawaran umum saham perdana di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya pada 19 September 1989 menggunakan nama PT United Tractors Tbk (UNTR), dengan PT Astra International Tbk sebagai pemegang saham mayoritas. Penawaran umum saham perdana ini menandai komitmen United Tractors untuk menjadi perusahaan kelas dunia berbasis solusi di bidang alat berat. Guna memberi manfaat bagi para pemangku kepentingan, saat ini jaringan distribusi UT mencakup 18 kantor cabang, 22 kantor pendukung, dan 12 kantor perwakilan di 22 provinsi di seluruh penjuru negeri.

PT United Tractors menjalankan berbagai bisnisnya melalui tiga unit usaha yaitu Mesin Konstruksi, Kontraktor Pertambangan dan Pertambangan. Perusahaan ini melayani kebutuhan alat berat bagi sektor-sektor industri utama di dalam negeri, yakni pertambangan, perkebunan, konstruksi, kehutanan, material handling dan transportasi, yang turut berperan strategis dalam menggerakkan momentum pertumbuhan bangsa. Tidak puas hanya menjadi distributor peralatan berat terbesar di Indonesia, Perusahaan juga memainkan peran aktif di bidang kontraktor pertambangan dan baru-baru ini telah memulai usaha pertambangan batu bara.

Visi

• Menjadi perusahaan kelas dunia berbasis solusi di bidang alat berat, pertambangan dan energi, untuk menciptakan manfaat bagi para pemangku kepentingan.

Misi
Menjadi perusahaan yang :

• Bertekad membantu pelanggan meraih keberhasilan melalui pemahaman usaha yang komprehensif dan interaksi berkelanjutan.
• Menciptakan peluang bagi insan perusahaan untuk dapat meningkatkan status sosial dan aktualisasi diri melalui kinerjanya.
• Menghasilkan nilai tambah yang berkelanjutan bagi para pemangku kepentingan melalui tiga aspek berimbang dalam hal ekonomi, sosial dan lingkungan.
• Memberi sumbangan yang bermakna bagi kesejahteraan bangsa.

PT United Tractors melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juli tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT United Tractors Terbaru 2018

Lowongan Kerja PT United Tractors Posisi :

INTERNSHIP OPPORTUNITY

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Mahasiswa / Mahasiswi minimal semester 4 yang masih aktif kuliah dan Fresh Graduate
2. Berasal dari Semua Jurusan dari Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (FISIP) dan Antropologi
3. Bersedia ditempatkan di beberapa wilayah di Indonesia selama periode magang (2 – 3 bulan)

Berkas lamaran Mahasiswa Aktif (min. Semester 4) :

1. Surat Lamaran
2. CV
3. Sertifikat-sertifikat yang dimiliki

Berkas lamaran Fresh Graduate :

1. Surat Lamaran
2. CV
3. Sertifikat – sertifikat yang dimiliki
4. Transkrip Nilai

Fasilitas :

1. Akomodasi Transportasi
2. Tempat tinggal
3. Uang saku
4. Sertifikat

Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT United Tractors pada bulan Juli 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim via EMAIL di alamat :

dimasaw@unitedtractors.com cc : soffsmg@unitedtractors.com

Sumber Lowongan : Lowongan PT United Tractors Terbaru Juli 2018

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) Juli 2018 Lulusan SMA SMK D3

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero) Juli 2018 Lulusan SMA SMK D3 - PT Pertamina (Persero) dahulu bernama Perusahaan Pertambangan Minyak dan Gas Bumi Negara urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2013. adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina pernah mempunyai monopoli pendirian SPBU di Indonesia, namun monopoli tersebut telah dihapuskan pemerintah pada tahun 2001. Perusahaan ini juga mengoperasikan 7 kilang minyak dengan kapasitas total 1.051,7 MBSD, pabrik petrokimia dengan kapasitas total 1.507.950 ton per tahun dan pabrik LPG dengan kapasitas total 102,3 juta ton per tahun. Pertamina adalah hasil gabungan dari perusahaan Pertamina dengan Permina yang didirikan pada tanggal 10 Desember 1957. Direktur utama (Dirut) yang menjabat saat ini adalah Dwi Soetjipto sebagai Direktur Utama PT Pertamina (Persero). Ia menggantikan Karen Agustiawan yang mengundurkan diri sebagai Dirut pada 1 Oktober 2014 dan menjadi dosen guru besar di Harvard University, Boston, Amerika Serikat.

PT Pertamina memiliki kegiatan dalam menyelenggarakan usaha di bidang energi dan petrokimia, terbagi ke dalam sektor Hulu dan Hilir, serta ditunjang oleh kegiatan anak-anak perusahaan dan perusahaan patungan. Di tahun 2013, Pertamina menempati peringkat 122 dari 500 perusahaan terbaik dunia versi Fortune Global. Dalam menjalankan kegiatan bisnis perusahaan, PT Pertamina memiliki landasan, pedoman dan falsafah hidup perusahaan untuk dapat mengarahkan perusahaan menuju masa depan yang lebih baik, lebih memberikan kontribusi kepada negara dan Masyarakat Indonesia. pedoman tersebut berupa visi dan misi perusahaan yaitu :

Visi

• Menjadi Perusahaan Energi Nasional Kelas Dunia.

Misi

• Menjalankan usaha minyak, gas, serta energi baru dan terbarukan secara terintegrasi, berdasarkan prinsip-prinsip komersial yang kuat.

Dalam mendukung visi dan misi tersebut, PT Pertamina menetapkan strategi jangka panjang perusahaan yang disebut “Aggressive in Upstream, Profitable in Downstream“, dimana Perusahaan berupaya untuk melakukan ekspansi bisnis hulu dan menjadikan bisnis sektor hilir migas menjadi lebih efisien dan menguntungkan. Kemudian PT Pertamina menggunakan landasan yang kokoh dalam melaksanakan kiprahnya untuk mewujudkan visi dan misi perusahaan dengan menerapkan Tata Kelola Perusahaan yang sesuai dengan standar global best practice, serta dengan mengusung tata nilai korporat yang telah dimiliki dan dipahami oleh seluruh unsur perusahaan, yaitu Clean, Competitive, Confident, Customer-focused, Commercial dan Capable. Seiring dengan itu perusahaan juga senantiasa menjalankan program sosial dan lingkungannya secara terprogram dan terstruktur, sebagai perwujudan dari kepedulian serta tanggung jawab perusahaan terhadap seluruh stakeholder-nya.

Kantor pusat perusahaan :

PT Pertamina ( Persero )
Jl. Medan Merdeka Timur 1A,
Jakarta 10110
Telp : 500-000 (lokal)

PT Pertamina ( Persero ) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juni tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina Terbaru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

BIMBINGAN KEAHLIAN JURU TEKNIK (BKJT)
Deskripsi Program:

• PT Pertamina (Persero) memberi peluang insan-insan lulusan terbaik SMA / SMK untuk bergabung melalui program rekrutmen BKJT (Bimbingan Keahlian Juru Teknik). Insan terbaik yang terpilih akan mendapatkan pendidikan selama 6 bulan dan disiapkan sebagai tenaga operator yang ahli dan profesional dibidangnya.

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Usia max. 22 tahun (per 31 Desember 2018)
2. Memiliki Ijazah SMA / SMK atau Ijazah Sementara / Surat Keterangan Lulus untuk lulusan Tahun 2018
3. Nilai rata-rata Ujian Nasional 6,0
4. Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT Pertamina (Persero)

Lulusan :

1. SMA IPA
2. SMK Jurusan Teknik Kimia Industri
3. SMK Jurusan Teknik Mesin
4. SMK Jurusan Teknik Sipil
5. SMK Jurusan Teknik Elektro
6. SMK Jurusan Teknik Listrik
7. SMK Jurusan Teknik Instrumen

BIMBINGAN PRAKTIS AHLI (BPA)
Deskripsi Program:

• PT Pertamina (Persero) memberi peluang insan-insan lulusan terbaik D3 untuk bergabung melalui program rekrutmen BPA (Bimbingan Praktis Ahli). Insan terbaik yang terpilih akan mendapatkan pendidikan selama 6 bulan dan disiapkan sebagai tenaga operator dan administrator yang ahli dan profesional dibidangnya

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Usia max. 25 tahun (per 31 Desember 2018)
2. Memiliki Ijazah D3 atau Ijazah Sementara/ Surat Keterangan Lulus untuk lulusan Tahun 2018
3. IPK min. 2,75
4. Akreditasi Jurusan min. B
5. Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT Pertamina (Persero)

Jurusan :

1. Ekonomi
2. Manajemen
3. Pelayaran
4. Teknik Kimia
5. Teknik Mesin
6. Teknik Sipil
7. Teknik Elektro
8. Teknik Listrik
9. Teknik Informatika
10. Teknik Lingkungan
11. Teknik Arsitektur
12. Teknik Industri

SECRETARY TO SVP
Deskripsi Program:

• PT Pertamina (Persero) memberi peluang insan-insan terbaik Indonesia yang berpengalaman dan memiliki keahlian tertentu untuk bergabung melalui program rekrutmen Experience Hire untuk mendukung peningkatan dan percepatan kinerja perusahaan secara berkesinambungan. Program rekrutmen Experience Hire dibagi dua yaitu sebagai pekerja waktu tidak tertentu dan pekerja waktu tertentu

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Usia max. 35 tahun (per 31 Desember 2018)
2. Memiliki Ijazah D3 atau S1
3. Pengalaman Min. 5 tahun sebagai Secretary / Personal Assistance

Info Rekrutmen :

1. Pendaftaran hanya lewat online
2. Pendaftaran dibuka tanggal 25 Juni s.d. 30 Juni 2018
3. Hanya kandidat terpilih yang akan dipanggil untuk mengikuti tes seleksi
4. Lokasi dan tempat seleksi akan diinfokan kemudian melalui web rekrutmen

Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Pertamina pada bulan Juni 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE sebelum Sabtu, 30 Juni 2018 ke alamat :

http://recruitment.pertamina.com/

Lowongan Kerja PT Yamaha Electronics Manufacturing Indonesia Terbaru Bulan Juni 2018

Lowongan Kerja PT Yamaha Electronics Manufacturing Indonesia Terbaru Bulan Juni 2018 - PT. Yamaha Electronics Manufacturing Indonesia atau yang biasa di sebut PT YEMI meruapakan salah satu anggota dari Yamaha Corp yaitu Perusahaan Jepang yang memproduksi sistem speaker untuk pasar ekspor. Kami tumbuh perusahaan dan visi kami adalah menjadi “The Number One Home Theatre In The World“. Sekarang kami membuka peluang untuk bergabung dengan kami untuk orang-orang yang telah kualifikasi yang diinginkan. Perusahaan ini berada di alamat Kawasan Industri PIER(Kawasan Berikat Nusantara) Jalan Rembang Industri II/ 9-11, Mojoparon-Rembang, Pasuruan 67152, Indonesia / 1999. Merek Yamaha diambil dari nama sang pendiri, yaitu Torakusu Yamaha. Beliau yang sangat mengenal teknologi dan pengetahuan dunia barat sejak masa mudanya, semula menyediakan pelayanan perbaikan alat-alat kedokteran.

PT Yamaha Electronics Manufacturing Indonesia pada awal berdirinya oleh Torakusu Yamaha pada awalnya diminta untuk memperbaiki sebuah organ, sebuah proyek yang akhirnya melahirkan merk Yamaha. Dengan kepercayaan dirinya yang tinggi akan keberhasilan usahanya ini, dengan demikian beliau berusaha menghadapi segala kemungkinan untuk mendirikan Yamaha Organ Works. Dengan jiwa wiraswasta, wawasan yang luas, dan kegigihannya untuk mengatasi kesulitan, telah membangkitkan gairah beliau untuk meraih kesuksesan. Jiwa dan semangat yang sama yang telah membangun merk Yamaha, dan merupakan warisan yang sangat penting bagi Yamaha Corporation sekarang ini. Tiga buah gambar garputala pada logo menggambarkan hubungan kerjasama yang menghubungkan tiga tonggak bisnis kami, yaitu teknologi, produksi, dan penjualan. Garputala tersebut juga mengingatkan kita akan kekuatan energi dari suara dan musik di dunia, yang wilayahnya diindikasikan dengan lingkaran tertutup. Tanda ini juga melambangkan tiga elemen penting musik: melodi, harmoni, dan irama.

Alamat Industri :

PT Yamaha Electronics Manufacturing Indonesia
Kawasan Industri PIER ( Kawasan Berikat Nusantara )
Jalan Rembang Industri II 9-11, Mojoparon-Rembang
Pasuruan – Jawa Timur 67152
Indonesia
Telp : 0343-745650 , 0343-745471

PT Yamaha Electronics Manufacturing Indonesia melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juni tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Yamaha Electronics Manufacturing Indonesia Terbaru 2018

Lowongan Kerja Posisi Jabatan :

PPIC SUPERVISOR
Persyaratan Pencari Kerja :

1. Pendidikan min S1 (Jurusan : Teknik Komputer, Teknik Industri, Teknik Informatika, Ilmu Komputer)
2. Fresh Graduated harap silahkan mendaftar
3. Diutamakan yang sudah berpengalaman di Industri Manufaktur dengan dalam jabatan terakhir Supervisor / Koordinator khusus dalam Inventory / Material Control & Production Planning atau yang setara
4. Mampu berbahasa inggris
5. Menguasai SAP, MS Office dan IT
6. Bersedia ditempatkan di Pasuruan

ACCOUNTING STAFF
Persyaratan Pencari Kerja :

1. Pendidikan min S1 (Jurusan : Bisnis, Administrasi, Manajemen, Akuntansi, Perbankan, Perpajakan)
2. Fresh Graduated harap silahkan mendaftar
3. Pengalaman tidak diutamakan
4. Mampu berbahasa inggris
5. Menguasai MS Office terutama excel
6. Bersedia ditempatkan di Pasuruan

Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Yamaha Electronics Manufacturing Indonesia pada bulan Juni 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE sebelum Jumat, 29 Juni 2018 ke alamat :

https://www.jobstreet.co.id/

Lowongan PT. Mandiri Tunas Finance Terbaru Juni 2018

Lowongan PT. Tunas Mandiri Finance Terbaru Juni 2018 - PT. Mandiri Tunas Finance merupakan perusahaan pembiayaan yang merupakan bagian dari Group usaha Bank Mandiri dan Tunas Ridean. Saat ini PT Mandiri Tunas Finance memberikan solusi pembiayaan yang mudah, inovatif dan kompetitif bagi konsumen untuk memiliki mobil (baru dan bekas), sepeda motor (khusus daerah tertentu), dan kendaraan niaga baik untuk perorangan maupun korporasi. Sejak tahun 2009 sampai saat ini PT Mandiri Tunas Finance dimiliki oleh PT Bank Mandiri (Persero) Tbk sebesar 51% (lima puluh satu persen) dan PT Tunas Ridean Tbk sebesar 49% (empat puluh sembilan persen). PT Bank Mandiri (Persero) Tbk merupakan bank yang memiliki asset terbesar di Indonesia dan didukung oleh lebih dari 1.300 jaringan kantor di dalam dan luar negeri dalam menyediakan solusi keuangan yang menyeluruh bagi nasabah perorangan maupun perusahaan.

PT Mandiri Tunas Finance juga merupakan bagian dari PT Tunas Ridean Tbk, perusahaan ini merupakan perusahaan penyedia solusi otomotif terpadu yang terpercaya dan disegani serta merupakan group otomotif independen terbesar di Indonesia. PT Tunas Ridean Tbk saat ini memegang penjualan otomotif merek Toyota, Daihatsu, BMW, Peugeot dan sepeda motor Honda, juga termasuk penjualan mobil bekas dan penyewaan kendaraan. Dengan dukungan kuat dan aliansi strategis antara PT Bank Mandiri (Persero) Tbk dengan PT Tunas Ridean Tbk serta hadirnya brand baru “Mandiri Tunas Finance”, akan meningkatkan kemampuan PT Mandiri Tunas Finance untuk berkompetisi serta meningkatkan performa di masa yang akan datang dan menjadi perusahaan pembiayaan kendaraan bermotor yang terbaik bagi konsumen. Sampai saat ini, PT Mandiri Tunas Finance memiliki jaringan cabang di 88 titik lokasi yang tersebar di pulau Sumatera, Jawa, Kalimantan, Sulawesi, Bali dan Nusa Tenggara Barat.

Kantor pusat perusahaan :

PT Mandiri Tunas Finance
Graha Mandiri Level 3A,
Jl. Imam Bonjol No. 61,
Daerah Khusus Ibukota Jakarta, Indonesia
Phone: 021 2305608

PT Mandiri Tunas Finance melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juni tahun 2018 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Kerja PT Mandiri Tunas Finance Terbaru 2018

Lowongan PT Mandiri Tunas Finance Posisi :

MANAGEMENT TRAINEE BATCH 7
Deskripsi Program :

• Program pendidikan yang dirancang untuk menyiapkan future leaders Mandiri Tunas Finance melalui pengembangan karir jalur cepat (fast track).

Persyaratan Pencari Kerja :

1. Laki-laki dan Perempuan
2. Pendidikan min. S1 segala jurusan dari Universitas terkemuka
3. IPK min. 3,00
4. Usia max. 25 Tahun
5. Mampu berbahasa Inggris (lisan dan tulisan)
6. Antusias, kreatif, berorientasi pada hasil, dan percaya diri
7. Memiliki pengalaman organisasi
8. Mahir dalam menggunakan Microsoft Office
9. Belum menikah & bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan berlangsung
10. Bersedia penempatan di seluruh kantor MTF di Indonesia
11. Bersedia untuk menjalani ikatan dinas dalam waktu yang ditentukan

Lokasi Tes :

1. Jakarta
2. Malang
3. Banjarmasin
4. Samarinda
5. Surakarta
6. Yogyakarta
7. Bandung
8. Surabaya

Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Mandiri Tunas Finance pada bulan Juni 2018 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE Sebelum Sabtu, 30 Juni 2018 ke alamat :

https://www.karirpad.com/